Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d) · (frueher Altenpfleger/in) (Vollzeit)
>; Ausbildung auf einen Blick:
- Abschluss: ;Pflegefachmann/ -frau (m/w/d), staatlich anerkannt
- Dauer: ;3 Jahre (Vollzeit)
- Beginn: ;jährlich im Oktober
- Ort: ;F+U Bildungscampus Heidelberg, direkt gegenüber vom Heidelberger Hauptbahnhof
- Freie Plätze: ;25 ---------------------------------------------------------
>; Ausbildungsinhalte:
Schulischer Teil:
- Gemeinsame, generalistisch ausgerichtete Ausbildung in den ersten beiden Jahren
- Auszubildende, die im dritten Ausbildungsjahr die generalistische Ausbildung fortsetzen möchten, schließen ihre Ausbildung mit der EU-weit anerkannten Berufsbezeichnung Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann ab.
- Auszubildende, die ihren Schwerpunkt in der Pflege alter Menschen bzw. in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege sehen, können einen gesonderten Abschluss als Altenpfleger*in bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in erwerben.
- Bewegungslehre
- Medizin
- Exkursionen
- Wahrnehmung und Kommunikation
- Notfallmanagement und Skills Training-Seminare Praktischer Teil:
- ;wird in einer stationären Pflegeeinrichtung, einem Krankenhaus ;
oder bei einem ambulanten Pflegedienst absolviert Gliederung der praktischen Ausbildung:
- Orientierungseinsatz beim Träger der praktischen Ausbildung
- Pflichteinsätze in der
- allgemeinen Akutpflege in stationären Einrichtungen
- Langzeitpflege in stationären Einrichtungen
- ambulanten Akut- und Langzeitpflege - Pflichteinsätze in speziellen Bereichen der
- pädiatrischen Versorgung (kann bis Ende 2024 mit zwischen 60-120 Stunden eingeplant werden)
- allgemein-, geronto-, kinder- oder jugendpsychiatrischen Versorgung - weitere Einsätze z.B. Hospiz, Beratungsstellen etc.
- Vertiefungseinsatz, letzter Einsatz beim Träger der praktischen Ausbildung (500 Std.)
>; Schwerpunkte und Besonderheiten:
Zentrum für Training und Transfer (ZeTT)
- Für die Umsetzung der theoretischen Inhalte in praktische Handlungsfertigkeiten
- Modernes Trainingszentrum ;
- Die Selbsterfahrung steht hier im Vordergrund Ausbildungsintegrierte Sprachförderung
- Das Sprachlernen erfolgt direkt aus den fachlichen Lernsituationen ;in der Ausbildung bzw. am Arbeitsplatz ;
- Die individuelle sprachliche und ;fachliche Entwicklung steht hierbei im Vordergrund.
>; Zulassungsvoraussetzungen:
- Abitur oder
- Mittlere Reife/ Realschulabschluss oder
- Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Abschluss ;und ;eine abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer bzw. staatlich/ behördlich anerkannte fachbezogene Ausbildung in der Pflegehilfe oder Pflegeassistenz (z.B. Altenpflege- oder Krankenpflegehilfe) sowie
- Gesundheitliche und persönliche Eignung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ---------------------------------------------------------
>; Kosten:
monatl. Gebühr: ;0,- EUR (Förderung vom Land)
monatl. ;Vergütung: ;erfolgt durch die Praxis-Einrichtung
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