Diakonisches Werk im Kirchenkreis Halberstadt e. V.

Das Diakonische Werk im Kirchenkreis Halberstadt e. V. ist ein stark gewachsenes Unternehmen mit 420 Mitarbeitenden. Arbeitsschwerpunkte sind Pflegeheime, die ambulante Wohnform „neues wohnen“, Kindertagesstätten, Beratung und Soziales u. a. mit Familienberatung, Migrationsarbeit, Schulsozialarbeit, Teilhabeberatung EUTB und Freiwilligenagentur. Wir suchen für unser Pflegeheim „Sankt Stephanus“ in Osterwieck **zum nächstmöglichen Zeitpunkt** eine **Pflegefachkraft (w/m/d)** in Vollzeit oder in Teilzeit (unbefristet) Das Pflegeheim „Sankt Stephanus“ bietet 72 Bewohnerinnen und Bewohnern ein Zuhause in behaglicher Atmosphäre. Unser Ziel ist der Wandel vom klassischen Pflegeheim zu einer echten Hausgemeinschaft. Wir freuen uns, wenn Sie diesen Weg aktiv mitgestalten und einen respektvollen, wertschätzenden Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern pflegen. **

Ihre Aufgaben:

• ** - Förderung der Zufriedenheit und Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner durch pflegefachliche Versorgung, Beratung und Begleitung - Mitwirkung an der ärztlichen Therapie, Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen - Sicherstellung der grundpflegerischen Versorgung - PC-gestützte Dokumentation - aktive Beteiligung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Qualitätsstandards **
• Wir erwarten von Ihnen:** - eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Krankenpflege - soziale Kompetenz mit hoher Dienstleistungsorientierung - Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit - hohe Lernbereitschaft und Engagement - Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddienst - Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise - Ruhe, Ausgeglichenheit und Geduld - Identifikation mit dem kirchlich-diakonischen Auftrag **

Wir bieten Ihnen:

• ** - eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit mit viel Raum zur eigenen Gestaltung - wertschätzende Zusammenarbeit - Vergütung nach AVR/Diakonie Mitteldeutschland (EG 7) mit bis zu 13 Monatsgehältern - 31 Tage Urlaub plus 2 Tage (Diakonie intern) - Möglichkeit des Zeitwertkontos - familienfreundliche Unterstützungsmöglichkeiten - betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Unterstützung in der fachlichen und diakonischen Fort- und Weiterbildung - betriebliches Gesundheitsmanagement - Einkaufsvorteile bei über 800 Anbietern - klare vereinbarte Strukturen