Hog ́n Dor Westerrönfeld

Wir laden Dich herzlich ein, Teil unseres engagierten Teams zu werden. Die Leitung und die Pflegedienstleitung sind seit Jahrzehnten fester Bestandteil unseres Hauses. Empathie: Verantwortungsbewusstsein, Einfühlungsvermögen und soziale Kompetenz zeichnen Dich aus Offenheit für Neues: Du hast Lust, Dich in neue Strukturen und Prozesse einzufinden und diese aktiv mitzugestalten

Qualifikation:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in)
• 33 EStG, für Deine Kinder
• Betriebliche Altersvorsorge (BA) für eine gesicherte Rente
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Deiner Karriere
• Vergünstigte Essenpreise für Mitarbeiter:innen: Frühstück 2,37 €, Mittag 4,57 €, Abend 2,37 €
• Kostenloses Mitarbeiter:innenessen und Getränke, inklusive Kaffee, Eis, Obst und Wasser
• Feste und Feiern, wie Weihnachtsfeier oder Neujahresempfang, sowie Sommerfest oder Betriebsausflug
• Sonderurlaub je nach Betriebszugehörigkeit und besonderen Anlässen wie Heirat oder Todesfall eines Angehörigen
• Wohngruppenzuschläge für spezialisierte Pflegebereiche wie Demenz, Palliativ und Wachkoma Phase F
• Umzugs-Bonus von 750 € brutto für Pflegefachkräfte, die für die Stelle umziehen
• Unterstützung bei der Wohnungssuche durch die Vermieterin der Einrichtung
• Gestaltungsmöglichkeiten: Du bringst Dich aktiv in die Optimierung neuer Pflegeprozesse und Qualitätsstandards des neuen Trägers ein
• Medizinische Verantwortung: Du setzt ärzt:innenlich verordnete Maßnahmen um, z. B. Injektionen, Wundversorgung und Medikamentengabe
• Professionelle Pflege: Du planst, führst durch und dokumentierst die ganzheitliche, aktivierende und bewohner:innenorientierte Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen pflegewissenschaftlichen Standards
• Teamarbeit: Du leitest Pflegehelfer:innen und Auszubildende fachlich an und unterstützt sie in ihrer Entwicklung