Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) · Region Stuttgart / Ludwigsburg · stationäre Pflege
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Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) · · Region Stuttgart / Ludwigsburg · stationäre Pflege
ArbeitsortStuttgart
BeschäftigungVollzeit, Teilzeit
VertragUnbefristet
HomeofficeKeine Angabe
Wohnbereichsleitung / WBL (m/w/d) bis 67.200€ | Region Stuttgart / Ludwigsburg | stationäre Pflege. Der nächste Karriereschritt in der Pflege beginnt hier. Stunden pro Woche, unbefristet, frühestmöglicher Beginn ab sofort.
Über die Position
Moderne stationäre Pflegeeinrichtung im Großraum Stuttgart mit rund 100 Pflegeplätzen und mehreren überschaubaren Wohnbereichen. Die Einrichtung bietet ein professionelles Pflege- und Betreuungskonzept in einem modernen Umfeld und legt besonderen Wert auf eine hohe Pflegequalität sowie eine individuelle Betreuung der Bewohnerinnen und Bewohner.
Konditionen
- Gehalt: 53.000 € bis 58.800 € Jahresbrutto, Grundgehalt zzgl. Zuschläge (Gesamtvergütung bis ca. 67.200€ möglich)
- abhängig von Berufserfahrung, Qualifikation und Arbeitszeitmodell, im Rahmen der Budgetvorgaben des Trägers
- Unbefristete Festanstellung
- Vollzeit oder Teilzeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Umfangreiche Vorsorgepakete mit betrieblicher Altersvorsorge und zusätzlichen Versicherungsleistungen
- Klare Strukturen und Unterstützung durch PDL
- Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ihre Aufgaben
- Leitung eines Wohnbereichs mit ca. 25–30 Bewohnern
- Führung und Einsatzplanung des Pflegeteams
- Sicherstellung der Pflegequalität und Dokumentation
- Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und Mitarbeiter
- Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung in der stationären Altenpflege, idealerweise mit abgeschlossener Fortbildung zur Wohnbereichsleitung.
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein sowie ein sicherer Umgang mit Qualitätsstandards und Dokumentation zeichnen Sie aus.
- Auch motivierte Pflegefachkräfte, die den nächsten Karriereschritt gehen möchten, sind willkommen – die Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung kann parallel zur Tätigkeit unterstützt werden.
Arbeitgeber
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