Wohnbereichsleitung / stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) – Altenpflegeeinrichtung
Auszug aus der Stellenanzeige
Quelle: Fastlane-Partnerfeed · Status: aktiv · Bewerbung über das zentrale StudySmarter-Formular.
Auszug aus der Stellenanzeige von Diakonie Hamburg
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Das ist der Job
Wir suchen für unsere kleine und familiär geprägte Altenwohn- und Pflegeeinrichtung St.
Das brauchst du
Du hast Lust in einem sehr freundlichen, hellen Haus mit familiärer, wertschätzender Atmosphäre und mit Kollegen*innen, denen Zusammenarbeit Freude bereitet zu arbeiten?
Darum lohnt es sich
Das sind deine Aufgaben • Sie sichern die Pflegequalität und Zufriedenheit unserer Bewohner und arbeiten eng mit der QB zusammen • Sie arbeiten verantwortlich als fachlicher Vorgesetzter im Dienst und im Leitungskreis • Sie planen und dokumentieren Ihre Arbeit mit modernen Medien • Sie arbeiten eng mit Haus- und Fachärzten sowie weiteren Therapeuten zusammen • Sie koordinieren und erbringen, teilweise selbständig, pflegerische Tätigkeiten der Behandlungspflege Das bringst du mit • Eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Altenpflege, Krankenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder der Abschluss als Pflegefachmann / Pflegefachfrau • Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Bewohner*innen • Interesse an Führung und Begeisterung von Mitarbeiter*innen • Teamgeist, Organisationsvermögen, Einsatzbereitschaft und Freude am Pflegeberuf • Wünschenswert sind Führungserfahrung und eine Leitungsqualifikation (keine Bedingung) Das bieten wir • 30 Tage Urlaub • AVR DD • Aus- und Weiterbildung • Prämie für kurzfristiges Einspringen • Zuschuss zum Deutschlandticket 4.700,00 bis 5.000,00 EUR brutto pro Monat • Sie können in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit arbeiten • Sie arbeiten im Leitungsteam und im Tandemmodell mit einer weiteren stv.
PDL • Sie werden gründlich und individuell durch die PDL eingearbeitet • Sie können bei Berufserfahrung 5.000€ mtl. oder 30€/Std. verdienen bei regelmäßiger tariflicher Steigerung • Sie erhalten 13 vollwertige Gehälter pro Jahr • Sie haben Anspruch auf 30 Tage Jahresurlaub, der mit Betriebszugehörigkeit weiter steigt • Sie erhalten eine hohe betriebliche Altersvorsorge der ev.
Kirche ohne Zuzahlung • Sie erhalten zusätzlich Zuschläge und Zulagen laut Tarif gemäß Dienstplan und Funktion • Sie erhalten im Bedarfsfall einen Zuschuss für das HVV-Profiticket und weitere individuelle geldwerte Vorteile bzw.
Sozialleistungen bei besonderem Engagement • Sie erhalten kostenfrei Getränke am Arbeitsplatz und sind eingeladen beim leckeren wöchentlichen Mitarbeiterfrühstück unserer eigenen Küche • Sie arbeiten in einem sehr freundlichen, hellen Haus mit familiärer, wertschätzender Atmosphäre und mit Kollegen*innen, denen Zusammenarbeit Freude bereitet • Sie haben die Möglichkeit, ein Mittagsangebot unserer eigenen Bio-Küche zum Mitarbeiterpreis in Anspruch zu nehmen • Sie haben verlässliche Dienstzeiten mit einem Mindestmaß an freien Wochenenden, die wir rechtzeitig im Vorfeld mit Ihnen abstimmen • Sie werden individuell gefördert, durch arbeitgeberfinanzierte Aus-, Fort- und Weiterbildungen • Sie sind ausdrücklich eingeladen, Ihre Vorschläge zur Organisationsentwicklung einzubringen • Sie erhalten eine Willkommensprämie Du möchtest dich in einem Haus angekommen fühlen und das Gefühl haben zuhause zu sein?
Dann bist du bei uns genau richtig! Dann komm zu uns ins Team! " Gabriel Herbert-Ruppe-Haus in Hamburg (Barmbek-Nord) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine weitere Wohnbereichsleitung / stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d). Der Mathilde Zimmer Stiftung e.V. ( betreibt als gemeinnütziger Verein Pflegeeinrichtungen in mehreren Bundesländern.
Wir fühlen uns einem christlichen Menschenbild verpflichtet. Dein neuer Arbeitsort: Das Herbert-Ruppe-Haus gehört zu Mathilde-Zimmer-Stiftung (e.V.) mit Sitz in Berlin. In unserer Anlage legen wir besonderen Wert auf eine herzliche und respektvolle Betreuung. Jeder Mensch ist einzigartig und verdient es, mit Würde und Respekt behandelt zu werden.
Unser Ziel ist es, den Alltag unserer Bewohnerinnen und Bewohner so angenehm und selbstbestimmt wie möglich zu gestalten. Hier ist nicht nur der Mensch im Mittelpunkt, sondern auch das Leben, das in unserer Gemeinschaft geteilt und gelebt wird.
Bereit?
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