Examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege/ Gesundheits- und Krankenpflege oder Generalisti[...]

Das ist der Job

Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Wohnstift St.

Darum lohnt es sich

Martin Koblenz, Voll- oder Teilzeit, Seniocura GmbH Über uns Als eines der größten Gesundheitsunternehmen der Region und einer der zehn größten Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz beschäftigen wir zurzeit rund 4.300 Mitarbeitende und bis zu 350 junge Menschen starten jedes Jahr ihre Ausbildung bei uns.

Werden Sie Teil unseres professionellen und engagierten Teams. Seniocura ist als 100-prozentiges Tochterunternehmen des GK-Mittelrhein für die Senioreneinrichtungen verantwortlich. Martin, unserer kleinesten Einrichtung mit 45 Einzelzimmern, bieten wir nicht nur eine sehr familiäre Atmosphäre, sondern auch ein super kollegiales Team.

Bei uns kennt jeder jeden – bei uns kann man sich aufeinander verlassen – hier macht arbeiten Spaß! Um in Zukunft das neue Personalbemessungsinstrument (PeBeM) umzusetzen, brauchen wir Unterstützung. Wir bieten Ihnen ab sofort im Wohnstift St.

Martin in Koblenz eine Perspektive als: Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: Erhebung des Pflegebedarfs, Gestaltung des Pflegeprozesses Medizinisch-pflegerische Versorgungsleistungen („-tätigkeiten“) Organisatorische Aufgaben rund um die Versorgung Kommunikation u. a. mit Ärzten und Angehörigen Mitarbeit an der stetigen Optimierung unseres Angebotes Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Freude an der Teamarbeit Spaß an der Pflege Innovative, kreatives, eigenverantwortliches Arbeiten Unser Angebot: Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag und Entgelt nach BAT-KF Flexibilität & Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeitmodelle mit Dienstplanwünschenund Angebote für Elternzeitrückkehrer Vorsorgen für später: Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) und Zuschuss bei vermögenswirksamen Leistungen Bildung: Fort- und Weiterbildungsangebote u.a. im eigenen Bildungszentrum für individuelle und digitale Lernmöglichkeiten Einstieg: 1.500 € Willkommensprämie nach der Probezeit, 1-2 Tage Schulung über unser Bildungszentrum und im Anschluss eine strukturierte Einarbeitung mit Ihren neuen Kollegen Gesundheitsvorsorge: Verschiedene Angebote zur Gesundheitsförderung (BGM), abwechslungsreiches Speiseangebot zu vergünstigten Konditionen in unserer Cafeteria Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits für verschiedene Produkte und Dienstleistungen von bekannten Anbietern zu Sonderkonditionen Wohnmöglichkeiten: Personalwohnheim an den Standorten Kemperhof, Ev.

Lassen Sie sich davon überzeugen, dass wir Ihnen die richtige Perspektive bieten! Die drei Einrichtungen in Koblenz, Boppard und Nastätten liegen alle in unmittelbarer Nähe zu den Krankenhäusern und bieten neben der vollstationären Pflege auch Kurzzeit- und Tagespflegeplätze sowie eigene Wohneinheiten des Betreuten Wohnens. Im Wohnstift St.

Stift St. Martin, St. Elisabeth, Heilig Geist und Paulinenstift Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Referenznummer bitte an: Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein gGmbH DLC Personal & Soziales Bewerbermanagement Seniocura Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir im Zuge der Digitalisierung, die Teil unserer Nachhaltigkeitsprozesse ist, keine postalisch zugesandten Bewerbungsunterlagen zurücksenden.

Ihre Daten werden gemäß der DSGVO bearbeitet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind bei grundsätzlicher Eignung willkommen. Gerne könnenSie auch in Ihrer Bewerbung darauf hinweisen. Einrichtungsleitung Wohnstift St. Martin Telefon: Kemperhof Koblenzer Straße 115-155 56073 Koblenz Telefon: -0 Telefax: E-Mail: Ev. Stift St.

Martin Johannes-Müller-Straße 7 56068 Koblenz Telefon: -0 Telefax: E-Mail: St. Elisabeth Mayen Siegfriedstraße 20 + 22 56727 Mayen Telefon: -0 Telefax: E-Mail: Heilig Geist Dr. Heinz Maurer Platz 2 56154 Boppard Telefon: -0 Telefax: E-Mail: #J-18808-Ljbffr