Altenpfleger (m/w/d) in Brühl – flexible Dienste & übertarifliche Bezahlung

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Das brauchst du

Schichtleitung) Digitale Pflegedokumentation Ansprechpartner für Bewohnerinnen, Angehörige und Ärzt*innen Das bringst du mit Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse älterer Menschen Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Organisationsgeschick im Pflegealltag Berufsanfänger*innen und Wiedereinsteiger*innen sind bei uns ebenfalls willkommen Bei Minijob: Bereitschaft, ein Wochenende im Monat zu arbeiten #J-18808-Ljbffr

Darum lohnt es sich

Vorteile bei all.medi Köln Übertarifliche Vergütung von 22 bis 27 € pro Stunde – abhängig von Qualifikation, Erfahrung und Einsatzbereich Unbefristeter Arbeitsvertrag Vollzeit oder Teilzeit Minijob möglich – an einem Wochenende im Monat Zuschläge und attraktive Mitarbeiterprämien 30 Tage Urlaub Flexible Urlaubsplanung ohne langfristige Jahresbindung Bevorzugte Schichten möglich Zwei freie Wochenenden im Monat Mobilität: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder Fahrtkostenerstattung Entwicklung: Zuschüsse zu Fort- und Weiterbildungen Unterstützung im Alltag: Kita-Zuschuss Persönlicher Ansprechpartner aus unserem Kölner Team Mitarbeiterempfehlung: Bis zu 2.000 € Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter‑Prämie Deine Aufgaben Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Aktivierende Betreuung und Unterstützung im Alltag Organisation eines reibungslosen Pflegeablaufs (inkl.

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